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亞龍公司召開2018年度領導班子民主生活會

           4月16日,亞龍公司召開2018年度領導班子民主生活會,中建七局黨委副書記、工會主席丁建民、局黨建工作部副部長鄭雯欣到會指導。公司董事長總經理王志興主持會議,公司全體領導班子成員參會,綜合辦公室、黨工辦的負責人列席會議。
        本次民主生活會以“強化理論武裝,樹牢“四個意識”,堅定“四個自信”,堅決做到“兩個維護”,勇于擔當作為,以求真務實作風堅決把黨中央決策部署落到實處”為主題,重點圍繞思想政治、精神狀態、工作作風等三個方面進行對照檢查和剖析。
       會議召開前,公司黨委聚焦會議主題,認真開展了學習研討,認真學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,重點領會把握習近平總書記新時代中國特色社會主義思想的歷史地位和豐富內涵。同時,廣泛征求意見和建議,深入開展談心談話,認真撰寫對照檢查材料,做好了各項準備工作,為開展民主生活會打牢了思想基礎。
       會上,公司紀委書記工會主席王振濤通報了2017年度民主生活會整改落實情況、2018年度專題民主生活會整改落實情況及2018年度民主生活會征求意見情況。張大禹代表領導班子作對照檢查報告,從思想政治、精神狀態、工作作風三個方面分析存在的主要問題,深刻剖析問題產生的原因,要求公司領導班子從五個方面進行整改落實:一要加強思想建設,增強班子政治定力;二要始終保持奮發進取的精神狀態,積極應對新形勢新挑戰;三要敢于擔當 ,直面困難,創造性的開展各項工作;四要持續做到清正廉潔,始終做到執行紀律合格;五要真抓實干,知行合一,務求實效。
       隨后,王志興帶頭作個人對照檢查,主動接受班子成員批評,其他領導班子成員也逐一進行了對照檢查,嚴肅認真開展批評和自我批評。
丁建民對民主生活會進行點評,認為此次會議能夠緊扣主題,準備充分,態度嚴肅,開得比較認真,是一次質量較高的民主生活會,主要體現在:一是黨委重視,會前準備充分;二是從嚴要求,查擺問題深入;三是開誠布公,相互批評有“辣”味;四是方向明確,整改措施務實。
       丁建民對亞龍公司過去一年取得的經營業績表示肯定。并對今后工作提出五點要求:一是要在加強思想政治引領上下功夫,堅持不懈深化理論學習,用黨的創新理論武裝頭腦、指導實踐、推動工作。要把學習好、貫徹好習近平新時代中國特色社會主義思想作為最重要的任務來抓,及時跟進領會最新精神,不斷推動學習往深里走、往心里走、往實里走,學懂弄通,抓好落實,主動融入國家發展戰略;二是要在推動企業改革發展上出實招,砥礪奮進,攻堅克難,為“千億七局”高質量發展貢獻力量。堅持“穩中求進”工作總基調,要增強?;饈?、憂患意識。我們是專業制造企業,搶抓“一帶一路”走出去戰略,創新是企業發展的第一動力。現在知識爆炸時代,新技術,新工藝層出不窮,要著重加大科技研發,加快產品升級換代,并做好研發儲備,形成有特色的科技創新優勢,跟上集團及工程局發展的節奏,為承接高端項目,拓展高端市場提供支撐;三是要加強干部隊伍建設,全面提升人才隊伍素質,著力培養忠誠干凈擔當的高素質干部人才隊伍,激勵干部拼搏奮進,擔當作為;四是要在推進作風建設上下決心,持續發力,常抓不懈,堅持作風永遠在路上。班子成員要切實發揮“關鍵少數”的使命擔當,帶頭講政治,帶頭加強黨性修養,充分發揮示范帶動作用,形成以上率下的“頭雁效應”。五是要在黨建引領促發展上做文章,激活基層黨建活力,加強黨風廉政建設,推進黨建與經營工作深度融合。牢固樹立“抓好黨建促發展”的理念,堅持黨建工作與企業目標任務同謀劃、同部署,做好任務分解和責任落實,把黨的政治優勢、組織優勢、群眾優勢,持續轉化為創新優勢,發展優勢、競爭優勢。
        最后,王志興作總結發言,公司領導班子將以此次會議為開端,扎實做好民主生活會后續工作,真正做到不走過場,不流于形式。一是切實扛起管黨治黨責任,發揮黨委政治核心作用,推動全面從嚴治黨向縱深發展;二是增強遵規守紀的自覺性,認真反思近年來中央、中建總公司查處的典型案例,汲取教訓,引以為戒,強化班子自身建設;三是強化問題整改,細化整改措施和完成時限,以“釘釘子”的精神把每一個問題整改到位,確保整改工作務必取得實效,觸動靈魂,促進發展。
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